福州送出億元“培訓包” 提升職工技能

福州新聞網2月10日（福州日報記者 林晗）9日上午，在馬尾區飛毛腿集團行政樓會議室，舉行了在崗職工技能培訓開班儀式。這是市人社局出臺“1億元穩崗留工技能培訓大禮包”政策后，首批享受該政策的企業之一。

為統籌做好春節期間疫情防控和生產生活保障工作，本月初，市人社局聯合市財政局，推出“迎新春穩崗留工送培訓”活動，面向廣大就地過年企業職工提供職業技能培訓服務，鼓勵各企業對調休不歇班和留崗職工提供精準化、針對性的培訓服務。

據介紹，市人社局初步安排約1億元專項資金，計劃培訓3萬至5萬人次。為確保疫情防控安全和培訓質量，鼓勵企業采取線上+線下的方式，開展技能培訓工作。

“開展技能培訓，一方面可以豐富大家的節日生活，另一方面可以提升技能水平，推動企業穩崗留工。”飛毛腿集團有關負責人介紹，春節期間，集團共有3000多名職工響應政府及公司號召，就地過年。“此次開展的技能培訓，有針對行政管理崗位的，也有針對一線員工的。”

“穩崗培訓大禮包”充實員工的假期生活，也為企業減輕負擔。“以往，我們每年都自費對在職員工開展培訓。職業培訓可獲補貼，大大節約了集團的人力資源成本。”喜相逢集團人事行政副總裁葉影介紹，該集團此次參加培訓的員工共有400余人，根據政策規定，培訓40學時的，按人均1000元標準給予補貼，可為集團節省40萬元培訓費用。

市人社局負責人表示，“兩節”培訓的時間定為2月初到3月底，培訓對象是在榕過年的老員工（職業技能提升）、春節后新招的員工（崗位培訓）。

有意愿組織職工開展技能培訓的企業，可按照規定將企業營業執照、培訓方案（主要包含項目名稱、培訓工種、培訓形式、考核方式、教學計劃、師資等）、學員花名冊等信息，錄入“福建省補貼性培訓管理平臺”，向企業注冊地或主要經營地所在縣（市）區人社局提出申請。